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方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。以下是本站小编分享的主题教育专项整治方案,希望能帮助到大家!

  主题教育专项整治方案

  根据《中共XX省委关于在全省开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》(简称《实施意见》)有关要求,结合我办实际,经办党组研究,决定开展突出问题专项整治,制定本方案。

  一、整治目标

  对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,对照先进典型、身边榜样,按照省委《实施意见》提出的“XX整治”要求,坚持问题导向,结合XX工作长远发展规划和年度重大XX工作安排部署,梳理存在的突出问题,完善一批规章制度,推动突出问题专项整治部署落实到位,使机关作风建设、履职效能、队伍形象等得到较大改善,为适应新形势需要打造XX新高地提供坚强有力的保障。

  二、整治重点

  (一)整治对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署贯彻落实不力的问题。着力解决在政治理论学习上的差距和理论联系实际上的不足,避免“学的浅”“学的散”,切实做到学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。要静下心来认真学习,下功夫深入理解精神实质,真正做到理论联系实际,学以致用。(机关党委牵头落实)

  (二)整治落实全面从严治党主体责任和加强党风廉政建设不严的问题。着力解决在统筹分析全面从严治党面临形势任务、业务工作和党建工作的深度融合、组织生活制度的有效性等方面的差距,认真履行“一岗双责”,确保全面从严治党主体责任落地落实。(机关党委牵头落实)

  (三)整治不担当不作为、“慵懒散拖”的问题。着力解决工作中没有担当,怕担责、怕负责、怕追责,怕麻烦、怕吃亏,不思进取、暮气沉沉,能力低下、得过且过,推诿扯皮、看人办事,淡漠法纪、不守规矩,纪律松弛、管理不严,拖拖拉拉、效率低下的问题,杜绝出现“落实不到位、打折扣、搞变通”的现象。(XX处牵头落实)

  (四)整治违反中央八项规定精神的突出问题。着力解决无视中央八项规定精神要求,调研工作不深入、调研形式单一、听取基层、群众对XX工作的需求和意见不够、调研质量不高、调研成果的转换运用效果不明显等问题,认真查找自己在“四风”方面的突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现。(XX处牵头落实)

  (五)整治贯彻新发展理念、创造性推动重大工程重点任务落实落地力度不够的问题。着力解决贯彻落实上级和X党组重大决策部署、领导交办的工作落实不及时、完成不得力,XX工作为全省经济社会发展做贡献的思路不够开阔、对新发展理念核心要义理解的不够深刻等问题,认真查找自己在创造性开展工作方面距离高标准、严要求之间的差距。(XX处牵头落实)

  三、整治步骤

  这次专题整治工作从2019年6月下旬开始,7月下旬取得重要阶段性成果,年底前取得明显成效并固化成果,建立健全长效机制。具体按照以下方法步骤进行:

  (一)安排部署阶段(2019年6月下旬)。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,开展专项整治工作,认真研究制定专项整治方案,明确专项整治工作的内容、标准、进度要求和保障措施等。组织学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记视察XX重要讲话、重要指示批示及习近平XX思想,通过学习教育,使广大党员干部充分认识专项整治的重大意义。

  (二)自查自纠阶段(2019年7月中上旬)。围绕5个方面的整治重点,逐一进行对照检查,全方位查摆存在的问题,坚持边查边改、立改立行,并针对相关问题,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,认真制定整改计划,明确整改内容、时限和措施,力求专项整治工作取得实效。

  (三)整改落实阶段(2019年7月下旬)。全面落实整改措施,确保问题整改到位,同时结合“不忘初心、牢记使命”主题教育“整改落实”环节工作,进一步修改完善规章制度,制定完善履行职责、转变作风、提高效率等方面的相关制度规定,形成全方位的管理机制,强化制度执行力。

  四、整治要求

  (一)高度重视,强化组织领导。专项整治工作在XX“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组及其办公室领导下开展,党组书记作为第一责任人,要把专项整治工作抓住手、记在心上、落实到行动上。各处、中心要充分认识开展此次专项整治工作的重要性和必要性,切实增强责任感和担当意识,严格按照时间节点和要求,完成各阶段任务。

  (二)聚焦重点,注重工作实效。坚持把发现问题、解决问题、预防问题作为专项整治的核心环节,按照“谁有问题谁整改、整改不力必问责”的要求,对存在的突出问题深查深改、立改真改。要对问题和短板清单,逐项明确整改措施、整改责任、整改时限和整改要求,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手,确定专项整治工作抓紧抓实,以整改的成果检验主题教育的实效。

  (三)加强监管,强化结果运用。把从严治党、从严管党的功夫下在平时,切实强化动真碰硬的日常管理监督,做到严管和厚爱结合。机关党委、机关纪委要采取各种方式,定期开展检查和督促指导,对专项整治工作不力的、对发现违反作风建设规定的人和事,要以“零容忍”的态度,综合运用各种手段进行严肃问责处理。各XX专项整治工作开展情况作为年度考核、评先树优和干部提拔使用的重要内容和依据。

  (四)通力配合,形成工作合力。各牵头处室要紧密结合“不忘初心、牢记使命主题教育”,加强工作统筹,压紧压实责任,明确责任分工,强化落实举措;及时掌握进展情况,抓好重要节点,确保专项整治工作有序推进。专项整治工作情况要及时向X主题教育领导小组报告。

  主题教育专项整治方案

  为认真贯彻落实党中央和省委决策部署,扎实有效开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治,特制定本方案。

  一、总体要求

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,突出主题教育的实践性,坚持把“改”字贯穿主题教育始终,抓紧抓实党中央部署的X个专项整治以及省委提出的X个专项整治,勇于揭丑、敢于亮剑,能当下改的,即知即改、立行立改,一时解决不了的,盯住不放,明确阶段目标,实行清单化管理,持续推进整改,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手,以看得见、感受得到的成效取信于民。

  二、整治原则

  (一)坚持问题导向、效果导向。聚焦问题、直面矛盾,制定问题清单、任务清单和责任清单,建立台账、分类处置、综合施策、挂账销号,用抓铁有痕、踏石留印的实招硬招,推动各方面工作改进提高,以问题整改成果检验专项整治工作成效。

  (二)坚持上下联动、形成合力。要把专项整治与学习教育、调查研究、检视问题、整改落实结合起来,坚持边学边查边改,把专项整治取得的成效作为评估主题教育效果的重要依据;要不等不靠,与第一批主题教育参加单位同步开展专项整治,该整治的立即整治,形成省、市、县(市)区、乡镇(街道)、村(社区)五级联动抓整治的工作合力。

  (三)坚持开门整治、接受监督。专项整治情况要以适当方式向党员干部群众进行通报,接受各方面监督。其中,涉及群众切身利益的专项整治,措施、进度、成效要让群众知晓,不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

  (四)坚持统筹兼顾、协调推进。把抓好专项整治同做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作结合起来,同落实省委“X”系列文件及各领域各单位三年行动计划结合起来,同今年年初确定的各项目标任务和正在做的事结合起来,做到有机结合、相互促进。

  三、整治任务

  (一)开展“对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思 想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴 违问题”专项整治。深入开展政治性警示教育,严明政治纪律和 -2- 个人精心创作,文档质量一流,各级党政机关通用,希望各位文库用户喜欢。谢谢支持! 政治规矩,坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行。 加强对习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署及巡 视督导反馈意见整改落实情况的督导检查,确保中央政令畅通, 一贯到底。加大巡视巡察和执纪问责力度,集中查处和曝光一 批违反政治纪律和政治规矩的典型案例。

  (二)开展“干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作 为问题”专项整治。对改革创新意识不强,意志消沉、精神不振, 工作不积极不主动,不担事、不扛事,面对复杂矛盾问题,缺 乏斗争精神、不敢触及矛盾,奉行好人主义,爱惜羽毛、怕得 罪人,工作主动性不够、抓落实不到位等问题,及时研究处理。 落实《X》通知和省委干部管理系列文件、公务员管理 X 个制 度,树立正确用人导向,及时选拔使用忠诚干净担当的好干部。

  (三)开展“违反中央八项规定精神的突出问题”专项整治。 认真开展自查自纠,对违反中央八项规定精神情况进行摸排, 紧盯大操大办婚丧喜庆事项、违规公款吃喝等突出问题,深挖 细查隐形变异的种种表现,列出问题清单,扎实推动整改,进 一步巩固拓展落实中央八项规定精神成果。

  (四)开展“形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文 山会海突出,督查检查考核过多过频问题”专项整治。从市级层 面抓起,认真落实中央、省委、市委解决形式主义突出问题为 基层减负的有关要求,将年度精简量化目标分解到各季度,落 实到各地区各部门各单位,加大发文、办会前置审核力度,按 -3- 个人精心创作,文档质量一流,各级党政机关通用,希望各位文库用户喜欢。谢谢支持! 季度推进落实。严格控制督查检查考核的总量和频次,实行计 划管理,抓好监督实施,统筹开展党中央重大决策部署贯彻落 实情况督导检查,不搞层层加码,切实减少重复督查、无效督 查。建立基层观测点,对整治形式主义、官僚主义措施落实情 况进行动态监测评估,及时发现问题,纠正偏差,真正让基层 感到实实在在的变化。

  (五)开展“领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业, 甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益问 题”专项整治。对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业情况 进行核查,对违规的进行处理;对利用职权或者职务影响为其 经商办企业谋取非法利益问题,从严惩处。

  (六)开展“对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺, 推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益问题”专项整治。聚焦 群众痛点难点焦点,坚决整治侵害群众利益的突出问题,深入 调研、理清思路,全面排查、找准问题,严肃执纪、从严查处, 坚决整改、建章立制,切实解决好群众的操心事、烦心事、揪 心事。

  (七)开展“基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软, 基层党建主体责任缺失问题”专项整治。深入推进党组工作条 例、党支部工作条例、党员教育管理条例等党内法规“大学习、 大检查、大规范、大提升”,着力解决组织生活不严肃不正常, 党员教育管理制度不落实,党组织书记不胜任,班子战斗力不 -4- 个人精心创作,文档质量一流,各级党政机关通用,希望各位文库用户喜欢。谢谢支持! 强,主体责任认识不高、领导不力、落实不到位等问题。推进“两 学一做”学习教育常态化制度化,贯彻落实 X 省基层党建质量提 升行动计划,实施全市基层党建质量提升年,增强基层党组织 政治功能和组织力。

  (八)开展“对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题。同时,各地区各行业系统要结合实际,有针对性地列出需要整治的突出问题,进行集中治理,专项整治情况要以适当方式向党员干部群众进行通报。对专项整治中发现的违纪违法问题,要严肃查处。整改措施要针对问题、落细落小,能改的立即改,一时解决不了的盯住改、限期改,一件件整改到位。上级机关要作出表率,并加强对下级机关整改的督促检查。主题教育结束前,县处级以上领导班子要召开专题民主生活会,运用学习调研成果,针对检视反思的问题,联系整改落实情况,红脸出汗,认真开展批评和自我批评。

  (九)存在“小富即安”、“小岛意识” 的区域局限思想,存在危机意识不强、争先进位精神缺乏,缺乏跳摸新高的勇气和冲劲的问题。

  四、组织领导

  “不忘初心、牢记使命”主题教育在中央政治局常委会领导下开展。成立中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,中央领导同志担任组长。领导小组下设办公室,负责日常工作。发挥领导小组成员单位职能作用,形成齐抓共管合力。

  各级党委(党组)要高度重视、精心组织,成立相应领导机构和工作机构,党委(党组)主要领导同志要履行第一责任人职责。发挥行业系统主管部门对本行业本系统的指导作用。领导机关、领导干部首先要抓好自身的教育,作出表率,防止只抓下级、不抓自身。要坚持因地制宜、加强分类指导。要把开展主题教育同推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,同推动本地区本部门本单位的中心工作结合起来,防止“两张皮”。对开展主题教育消极对待、敷衍应付的要严肃批评,对走形变样、问题严重的要给予组织处理。

  加强督促指导。中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组组建指导组,采取巡回指导、随机抽查、调研访谈等方式,对各地区各部门各单位开展主题教育进行督促指导;省(自治区、直辖市)党委和行业系统主管部门党组(党委)派出巡回指导组,加强对所属地区、部门和单位的督促指导,确保主题教育质量。

  加强宣传引导。运用新闻报道、言论评论、典型宣传等形式,发挥主流媒体和新兴媒体作用,深入宣传党中央精神,及时反映进展成效,加强正面引导,强化舆论监督,为主题教育营造良好氛围。

  以好的作风开展主题教育,坚决防止形式主义。学习教育不对写读书笔记、心得体会等提出硬性要求;调查研究不搞“作秀式”、“盆景式”调研和不解决实际问题的调研;检视问题不大而化之、隔靴搔痒,不避重就轻、避实就虚,不以工作业务问题代替思想政治问题;整改落实不能口号喊得震天响、行动起来轻飘飘,不虎头蛇尾、久拖不决。要严格控制简报数量,重点刊发指导性强和反映突出问题的简报。不随意要求基层填报材料,不将有没有领导批示、开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育各项工作是否落实的标准。

  主题教育专项整治方案

  机关各处(室)、局属各单位党组织:

  根据市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作的通知》(甬教组发〔2019〕3号)精神,为认真贯彻落实专项整治工作要求,确保专项整治工作取得扎实成效,特制定局党组专项整治具体实施方案。

  一、总体目标

  专项整治9个方面重点问题是确保主题教育取得实效的重要举措,机关各处室、各单位党组织要切实提高政治站位,从树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”的高度,进一步增强责任感、使命感,精心组织、周密安排、一抓到底。要以专项整治为契机,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯通起来,探索方法、创新形式,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,真刀真枪解决问题,推动主题教育专项整治不断深化、取得实效。

  二、整治内容及要求

  (一)贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想及党中央和省委决策部署阳奉阴违、走形变样问题专项整治

  整治重点:

  1.学习习近平新时代中国特色社会主义思想囫囵吞枣、浅尝辄止、浮于表面的问题;

  2.贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神阳奉阴违、弄虚作假、走形变样的问题;

  3.贯彻落实党中央和省委决策部署做选择、搞变通的问题;

  4.遵守政治纪律和政治规矩不严格,落实民主集中制原则不严肃的问题。

  整治要求:

  1.对标对表。要根据甬党发〔2019〕26号文件精神,对党的十八大以来习近平总书记对宁波工作重要指示批示精神贯彻落实情况,逐一对照检查、逐条细化落实、不断校正纠偏。组织开展工作对账、任务对标,对尚在落实中或落实不到位的,分析原因、见事见人,进一步明确时限要求和工作措施;对需长期坚持的,评估落实进展情况,完善工作措施,抓好巩固提高。有关情况经梳理汇总后,于8月8日前报市委督查室。

  2.查漏补缺。对照中央和省、市委对本条线有关重大决策部署,结合2019年市委、市政府重点工作任务分工方案,就贯彻落实情况开展一次专项核查,深入检视、全面自查,找出存在的差距和不足,剖析问题的实质和根源,提出改进的办法和措施,拿出详细的问题清单、落实清单、责任清单,明确时间表、路线图和责任人,切实抓好整改落实。进行对照检查后,对有关情况进行梳理汇总,于8月8日前报市委办公厅、市政府办公厅和市委主题教育领导小组办公室。

  牵头领导:陈寿旦、张国平、沈祥苗

  牵头部门:办公室牵头重要指示批示精神贯彻落实情况和重点工作任务分解情况,宣传教育处牵头习近平新时代中国特色社会主义思想学习情况

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (二)干部不担当不作为问题专项整治

  整治重点:

  1.履行管党治党主体责任不力问题;

  2.推进深化改革攻坚克难不力问题;

  3.贯彻新发展理念抓落实不力问题;

  4.落实化解矛盾应对危机不力问题;

  5.推动社会发展改善民生不力问题。

  整治要求:

  1.自查自纠。对照初心使命,对照岗位职责要求,对照工作落实情况,对照整治重点内容,查找工作短板,深刻检视精气神不足、担当作为不够等问题,分别列出“三张清单”:领导干部不担当不作为自查问题清单、住建系统不担当不作为共性问题清单以及干部队伍中存在的不担当不作为典型问题清单。将《不担当不作为问题线索移交单》、《领导干部不担当不作为自查自纠及问责处理情况统计表》、《澄清干部问题情况统计表》、《干部容错纠错情况统计表》于8月2日前报市委组织部干部监督室。

  2.督查检查。组织开展明察暗访,对一些履职不勤、工作不力,做事不催不办、不推不动、推诿扯皮,工作庸懒散、“中梗阻”的典型问题进行通报曝光。聚焦对党委政府中心工作推进不力,发生重大责任事件,突发事件处置和扫黑除恶不力,工作长期落后打不开局面,发生或者多次发生群体性事件,一些长期未能解决的老大难问题,干部群众反映强烈的民生问题,制约发展的瓶颈问题,违规选人用人问题,抓党风廉政建设不严不实不力、出现系统性腐败等10个方面问题,进行责任倒查,查清事实、区分责任、评估后果,把不担当不作为问题的责任明确到具体人。

  牵头领导:张国平

  牵头部门:组织人事处牵头选人用人、干部不担当不作为等问题整治,机关党委牵头党风廉政建设不严不实不力等问题整治

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (三)违反中央八项规定精神和省委“36条办法”、市委“40条措施”突出问题专项整治

  整治重点:

  1.领导干部违规个人出书、印发讲话汇编问题;

  2.违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴或福利、违规操办婚丧喜庆事宜等共性问题;

  3.接受、提供可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排,进入营业性娱乐场所接受有偿陪侍服务等问题;

  4.变异公款吃喝,不吃公款吃老板、吃“公函”(一张公函吃好几顿、伪造公函)、私车公养、收送电子红包、违规公款购买和消费烟酒、以学习培训考察及其他公务差旅为名公款旅游、分批异地操办酒席、领导干部违规参加各类研讨会、论坛等“四风”问题。

  整治要求:

  1.自查自纠。一是对十九届中央纪委三次全会以来领导干部违规个人出书、印发讲话汇编问题进行全面自查,汇总情况于8月5日前报市纪委市监委党风政风监督室。二是对党在十八大以来领导干部收送礼品礼金问题情况进行一次全面登记,并对党的十八大以来是否存在用公款购买赠送礼品问题进行自查自纠,相关情况于8月5日前报市纪委市监委党风政风监督室。三是对2018年度津贴补贴、奖金、福利发放情况进行自查,自查情况报告、自查表于7月23日前送财政部门、人社部门和国资委。

  2.监督检查。紧盯重要节点、重要部门和重点人群,不定期开展贯彻执行中央八项规定精神专项监督检查,并配合主题教育正风肃纪工作小组开展督查工作。

  牵头领导:张国平

  牵头部门:组织人事处牵头2018年度津贴补贴、奖金、福利发放情况整治,机关党委牵头干部违规个人出书、印发讲话汇编问题和领导干部收送礼品礼金问题整治

  配合部门:计划财务处、局属各单位

  (四)形式主义官僚主义突出问题专项整治

  整治重点:

  1.文山会海整治不力、成效不明显的问题;

  2.督查检查考核过多过频、过度留痕的问题;

  3.涉村涉企机构牌子多、职责事项多、工作台账多、政务APP多、上墙制度多、创建评比多等问题;

  4.服务企业、服务群众、服务基层装样子、搞形式等问题。

  整治要求:

  1.动真格坚决整治“文山会海”。大力精简文件简报,统筹压缩各类会议,按照上级部门有关要求,严格控制发文数量和会议数量,并制定相关制度。

  2.规范督查检查考核。实行督查检查考核事项年度计划管理,严格执行督查检查考核事项审批报备制度,严禁未按程序报批擅自开展督查检查考核。取消形式化“人为留痕”,杜绝基层“应付性”突击制作各类台账报表。

  3.管好涉村(社区)职责事项、机构牌子、制度上墙和政务APP(公众号)。市直单位原则上只保留一个工作类微信公众号或APP,并设置基层窗口,下级部门不再单独开发相应的公众号和APP。对系统条线上工作内容相同的软件系统,建立统一或兼容的软件平台。

  4.开展“服务企业服务群众服务基层” 活动。深入推进“问忧解难”“提效暖心”“减负降压”为主题的系列服务活动,认真做好调研和服务的“后半篇文章”。

  牵头领导:黄毓琳、张国平、沈祥苗

  牵头部门:办公室牵头整治“文山会海”和督查检查考核,法制审批处牵头整治APP,宣传教育处牵头整治微信公众号,机关党委牵头开展“三服务”活动

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (五)领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益问题专项整治

  (具体实施方案另发)

  (六)基层选人用人和干部因私出国(境)违规违纪问题专项整治

  整治重点:

  1.基层选人用人违规违纪问题。一是选人用人导向扶正纠偏不力问题;二是干部违规入编和提拔任用问题;三是违反干部选拔任用程序规定问题。

  2.干部因私出国(境)违规问题。一是登记备案人员信息是否做到“应备尽备”;二是干部因私出入境证件是否做到“应交尽交”;三是干部因私出国(境)申请是否做到“应审尽审”;四是干部因私出国(境)违规违纪问题是否做到“应查尽查”。

  整治要求:

  1. 自查自纠。要对照3个方面30项整治重点内容,认真梳理分析近年来选人用人情况和信访举报、干部人事档案审核以及巡视巡察、专项检查整改落实情况,逐条逐项进行查摆检视问题,全面排查、摸清底数;要对通过调任进入公务员队伍人员、未经公开招聘进入事业单位人员等12个方面情况进行一次全面自查,自查情况统计需经单位领导签字把关后上报。要及时组织国家工作人员填报本人持有因私出入境证件和因私出(国)境情况,对人员登记备案、因私出入境证件集中保管、因私出国(境)审核审批等情况进行自查,发现问题及时纠正。

  2.对账检查。要对近年来通过巡视巡察、专项检查、信访举报、个人有关事项报告等途径了解掌握的选人用人问题线索做好综合分析,与各单位上报情况进行对账检查,出入较大的将进行重点抽查。对干部因私出国(境)违规问题,重点检查“应交尽交”“应查尽查”“应备尽备”“应审尽审”制度要求的落实情况。

  牵头领导:张国平

  牵头部门:组织人事处

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (七)基层党建突出问题专项整治

  整治重点:

  1.党员教育管理存有漏洞和发展党员违规违纪问题;

  2.党内基本制度执行不够刚性的问题;

  3.两新党建尚存在点强面不均的问题。

  整治要求:

  1.自查自纠。压实拧紧全面从严治党主体责任,健全完善党组织书记抓基层党建述职评议考核制度。优化基层党组织设置。严格落实基层党组织任期规定,组织任期届满基层党组织进行换届选举。对预备党员逾期未转正情况定期排查。严格落实党员按期缴纳党费制度。

  2.对账检查。深入推进“三整一合”工作,加强行业党建协同提质、落实发展党员管理工作。

  牵头领导:张国平

  牵头部门:机关党委

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (八)扶贫及帮扶、民生领域不正之风和侵害群众利益问题专项整治

  整治重点:

  1.扶贫及帮扶领域腐败和作风问题;

  2.教育医疗、环境保护、食品药品安全、征地拆迁、“三资”管理等方面侵害群众利益问题;

  3.损公肥私、以权谋私、办事不公等发生在群众身边的不正之风和“微腐败”问题;

  4.缺乏服务意识和责任意识,对群众关心的利益问题漠然处之,作风漂浮、推诿扯皮、敷衍塞责等问题;

  5.统计造假问题。

  整治要求:

  1.明确整治项目。从具体人、事入手,深入排查并选择若干个本领域行业的不正之风和侵害群众利益的突出问题,列出集中整治项目、具体举措等,于7月26日前报市纪委市监委机关。

  2.推进集中整治。围绕本地、本部门的集中整治项目,统筹工作力量,聚焦群众痛点难点焦点,开展集中整治,并通过情况通报、新闻发布、公示公告等形式,及时公开整治进展和结果。集中整治工作方案及工作情况及时通报市纪委市监委机关。

  牵头领导:张国平、夏海明

  牵头部门:办公室牵头扶贫及帮扶领域腐败和作风问题整治、机关党委牵头缺乏服务意识和责任意识、不正之风和“微腐败”问题整治,更新发展处牵头征地拆迁侵害群众利益问题整治

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  (九)对黄赌毒和黑恶势加听之任之、失职失责包庇纵容充当“保护伞”问题专项整治

  整治重点:

  1.涉黑涉恶造法犯罪;

  2.黄赌毒违法犯罪;

  3.“套路贷”违法犯罪;

  4.非法网贷APP类违法犯罪;

  5.行业监管不力、不作为或存在失职读职行为;

  6.涉黑涉恶腐败问题和“保护伞”。

  整治要求:

  1.扎实推进扫黑除恶专项斗争。按照中央、省委关于开展扫黑除恶攻坚年活动的总体安排,聚焦群众反映强烈的涉黑涉恶犯罪,配合侦破一批群众反映强烈、社会影响大的大要案件,使建设工程等群众集中反映领域的黑恶违法犯罪得到严厉打击。

  2.加强重点行业领域的监管与整治。围绕涉黑涉恶违法犯罪较为集中的行业领域,进一步压实市场准入、规范管理、重点监管等方面的主体责任,建立部门情况分析制度,重点关注、主动排查行业领域内有关黄赌毒和黑恶犯罪的情况,提升发现问题、加强监管的能力,落实相关工作机制,形成工作合力,综合运用治理手段,预防和治理黄赌毒和涉黑恶违法犯罪突出问题。

  牵头领导:沈浩

  牵头部门:建筑市场处

  配合部门:机关各处室、局属各单位

  三、工作要求

  (一)明确职责,落实责任。坚持上下联动,层层落实、全面覆盖。各处室、各单位要对本部门本单位存在的问题主动认账、主动担责,切实抓好整改落实,同时要结合实际,在9个方面专项整治之外,有针对性地整治需要整治的突出问题。各牵头处室要主动负责,抓好统筹推进。各配合部门要主动对号入座,抓好配合落实。

  (二)聚焦问题,狠抓整治。以求真务实的作风,逐项抓好整治。要围绕9项整治具体工作任务,逐项认真研究解决对策,细化整治时间和整治目标,制定切实管用的整治措施。各牵头处室(单位)要明确职责,明确具体办结时限和办理要求,认真落实。各处室、各单位要通过专项整治,固化一批制度成果,确保制定措施管长久、整改问题不反弹,并将1-2个典型整改案例报送局主题教育办公室。

  (三)强化督查,保障落实。综合运用思想教育、督促整改、处理处分等手段,坚决防止出现专项整治“走过场”、“做虚功”。对专项整治中发现检视问题蜻蜓点水、隔靴搔痒,解决问题空喊口号、坐而论道,整改问题避重就轻、避实就虚,甚至搞表面整改、虚假整改、敷衍整改等严重问题,要给予组织处理。


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