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责任书是指表明上级领导机关和企业全体员工在任期内的职责和企业或部门目标的文件。随着企业人事制度改革的不断深化和企业管理机制的转变,干部任期目标责任书已广泛应用于各级领导岗位。 以下是为大家整理的关于个人疫情防控责任书的文章3篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 个人疫情防控责任书

  在疫情防控期间,进入公司前特此承诺以下事项:

  一、本人承诺自愿返岗,遵守各项法律法规和公司相关疫情防控管理规定,在公司期间增强安全意识,提高防护意识,全程戴好口罩,不摘下、不漏口鼻。

  二、本人声明身体健康无异常,无发热、咳嗽、呼吸困难等症状,不居住在已经确诊病例小区范围内。

  三、本人声明自当日进入公司前溯15天内,本人没有到过湖北、温州、淮安区等重点疫区,也没有与湖北、温州、淮安区等重点疫区人员和疑似、确诊病例患者的有接触史。

  四、本人声明本人家庭主要成员和社会关系人没有到过湖北、温州、淮安区等重点疫区,也没有与湖北、温州、淮安区等重点疫区人员和疑似、确诊病例患者的有接触史。

  五、本人知道国家关于违反《传染病防治法》最高可处7年徒刑的规定,积极配合公司人员采取调查、防护隔离、消毒等疫情防控处置措施。

  六、本人承诺所提供的所有信息保证真实,绝无隐瞒。

  本人接受并完全理解了以上规定并严格遵守;信守承诺,如果违反,自愿承担责任。

  姓名:

  身份证号码:

  联系电话:

  (注:此附件员工承诺签字后公司存档、备查)

第2篇: 个人疫情防控责任书

  目前,新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控处于关键时期,本着“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的原则,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《北京市人民政府关于进一步明确责任加强新型冠状病毒感染的肺炎预防控制工作的通知》、《北京市人民政府办公厅关于落实“四方责任”进一步加强重点人群、场所和单位新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》和《北京市新型冠状病毒感染的肺炎疫情社区防控工作方案》要求,我单位强化主体责任,自觉落实各项疫情防控措施:

  1.建立健全我单位防控工作责任制和管理制度,制定本单位防控工作方案,落实国家、北京相关部门和某区新型冠状病毒防控工作领导小组提出的各项防控措施;

  2.加强对我单位职工和家属人员的健康监测,督促离开湖北地区或者有过湖北地区人员接触史的到京人员,于到京之日起接受14日的监督性医学观察,严防新型冠状病毒感染的肺炎传播。发现异常情况要及时报告,按照要求采取相应防控措施;

  3.加强对职工和家属人员的健康教育和健康提示,为其配备必要的防护用品,督促其做好自我防护;

  4.如出现疫情,根据社区疫情划分,疫点、疫区的划分,落实社区防控策略及措施。

  5.如因疏于管理或者摸排工作不及时造成疫情出现并扩散等严重情况,我单位自愿承担与此相关的一切法律责任。

  单位名称(加盖公章): 负责人:

  日 期:

第3篇: 个人疫情防控责任书

  为认真贯彻落实国家、省、市、区关于新型冠状病毒疫情防控工作要求,坚决防范和控制疫情传播和蔓延,坚决确保全区广大师生生命健康安全,坚决打赢全区教育系统防控新型冠状病毒疫情的“阻击战”、“攻坚战”,****小学与教师签订本责任书。

  一、工作内容及职责

  1.加强组织领导。成立由各学校(幼儿园)一把手任组长的疫情防控领导小组,各单位领导班子成员各负其责,教职员工全员参与。召开安排部署会议、工作调度会议,逐级签订疫情防控工作责任状,明确工作责任,落实工作措施。

  2.建立工作台账。制定本单位疫情防控工作方案、应急预案,建立健全应对学校突发公共卫生事件工作制度。建立本单位疫情防控工作“五包一”台账,师生疫情防控日排查台账等。专门为每名师生建立疫情防控档案,做到“建档立卡”、“一人一档”。

  3.全面细致摸排。对单位师生疫情防控开展全面摸排。特别是对有发热症状、无发热症状但有疫区接触史、既有发热症状又有疫区接触史的重点人员,做到底数清楚,坚持日报告、零报告。

  4.强化防控措施。坚持家校、社校和各部门联防联控。开展爱国卫生运动,清理整治校园环境。对疫情排查的重点人员,安排专人专班密切关注,做好晨、午检和因病缺勤、缺课跟踪工作。

  5.保障物资储备。配备数量充足的口罩、体温计、消毒用品等防控物资,明确专人负责,确保疫情防控物资规范使用,有效使用,最大限度满足疫情防控需要。

  6.加强应急值守。落实假期和工作期间,领导在岗带班、双人值班制度,切实保证值班电话和单位领导24小时通讯畅通。对涉及本单位的疫情,能够第一时间启动应急预案,做到早发现、早隔离、早治疗、早处置,确保不发生涉校涉生的群体性公共卫生事件。

  7.强化宣传教育。广泛开展新型冠状病毒预防知识的宣传教育活动,通过致学生家长的一封信、发放明白纸等宣传途径,提高防控知识知晓率,增强师生防护意识。

  二、责任追究

  按照“谁主管,谁负责”和“属地管理”的原则,建立健全责任制和责任追究制。凡因防控措施落实不到位,信息报送不及时、不真实,弄虚作假,瞒报、漏报、迟报、谎报及发现疑似病例处置不规范、不科学、不得当,导致疫情传播蔓延或发生聚集性疫情的,将严肃追究责任。

  三、附则

  1、本责任书自签订之日起生效。自接到上级部门解除相关疫情的时间起,本责任书自动终止。

  2、本责任书一式2份,学校和教师分别保存。

  学校负责人:

  教师:


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